お問い合わせ
弊社ではより良いサービス提供のため、各種サービス実施後にアンケートのご協力をいただいております。
お客さまにいただいたアンケートから開示可能な項目のみをご了解のもと掲載させていただいています。
【セカンドキャリア研修】再雇用・50代キャリア課題を反映した動機づけができる研修
団体名：非公開
所在地：非公開
対象者：50代・ミドルシニア
実施年月：2023年度
Q1.アビライトにご依頼いただく決め手となった理由は何ですか？
・キャリア開発、研修に強い
・コンサルタントのこれまでの実績を見て
・CSCワークショップインストラクター養成研修で講師が在籍のため
Q2.今回ご依頼いただいた内容をお答えください。
CSCワークショップ（2クラス）
Q3.どのようなお悩みがありましたか。差し支えない程度で教えて下さい。
定年後再雇用社員のキャリア転換がうまく行えない、十分に戦力化できていない。
50代社員が今後のキャリアを考える機会となる研修を実施したかった。
Q4.当社のコンサルティング、研修をご利用になり、どのようにお感じになりましたか。
カリキュラムが決められているワークショップでしたが、弊社の課題を事前にヒアリングいただき、オリエンテーションで受講の動機付けを行っていただけた点が良かったと思います。
Q5.コンサルティング及び研修後に期待される効果と具体的な事例を差し支えない程度で教えて下さい。
・セカンドキャリアに向けて、自らの行動目標を考えることができる。
・セカンドキャリアにおいて不足しているスキルを知ることができ、自活的なスキルアップが図れる。
・定年後の意識改革を事前に意識でき、再雇用時にスムーズ移行することができる。
Q6.全体的な評価、当社へのご意見、期待すること等、忌憚ないご意見をお聞かせ下さい。
受講者アンケートにおいて、受講の満足度が高い結果となっています。
今回のワークショップは動機付け研修でしたので、実践編のフォローアップ研修についてご相談させていただきたいと考えます。
